Állást keresel? Innen indulj!

    Munkaviszony: a munkáltató és a munkavállaló között munkaszerződés alapján létrejövő, munkavégzésre irányuló jogviszony. A munkaszerződés alapján a munkavállaló köteles meghatározott helyen és időben, munkára képes állapotban megjelenni és…

Általános szabályok A törvény szerint a munkavállalónak munkaviszonya alapján a munkáltatótól munkabér jár és minden ettől eltérő megállapodás érvénytelen. A munkavállalót megillető munkabér mértéke - eltérő megállapodás hiányában - a munkaszerződésben…

Munkavégzés szempontjából az első harmad a legnehezebb, nehéz koncentrálni, aluszékonyság, fáradtság vesz erőt rajtad. Ha teheted, dolgozz kevesebbet és aludj sokat! A kismama a terhessége alatt, majd a szülés után bizonyos előjogokat élvez. Felmondási védettségA munkaviszony…

Szülés utáni munkavállalással kapcsolatban eligazodni nem egyszerű. Hiába a kismamák munkavállalását ösztönző szabályok, úgy tűnik, ezeket sokszor még a munkaadók sem ismerik. Naponta érkeznek levelek tucatjai a minisztériumba, amelyek azt jelzik: teljes a káosz. Lehet-e…

Ha egy nőnek felmondanak, és csak a felmondás közlése után derül ki, hogy terhes, a munkáltatónak kötelessége továbbra is alkalmazni? A válasz igen. A dolgozó fiatal nők életében nagyon fontos kérdés, hogy mikor vállaljanak gyereket. A munkáltatók sokszor mégsem akarják…